Pytanie
JesteÅ› w kategorii: Praca  |  ZgÅ‚oÅ› nadużycie zgÅ‚oÅ› nadużycie  |  Odwiedzin (13318)

Czy pracujac obojętnie na jakich warunkach moze pracodawca powyżej 40godz.tyg płacić za normalną stawkę czy musi jako overtime?
Jesli nie moze to co mozna z tym zrobic zeby pokazac ze my paracowniki tez potrafimy...!!

Tagi :

Odpowiedz
Nie jesteś zalogowany. Zaloguj się, aby dodać odpowiedź.
Nie masz konta - zarejestruj siÄ™.
Wszystkie odpowiedzi
Sortuj: data RosnÄ…coMalejÄ…co   |   ocena AscendingDescending

Może, to jaka stawka Ci się należy masz napisane w kontrakcie/umowie. Pracodawcy w UK nie mają obowiązku płacić więcej niż normalna stawka godzinowa ale część jednak płaci. A dlaczego ? Ano dlatego, że Ty wcale nie musisz zgadzać się na nadgodziny i nikt nie może Cie do tego zmusić ani ukarać więc wyższa płaca powinna Cie mobilizować.
Dodano: 2011-01-07 21:09:36 | ZgÅ‚oÅ› nadużycie zgÅ‚oÅ› nadużycie | Ocena:  0.00 
-

dokladnie. pracodawca nie musi placic wyzszej stawki za overtimy,chyba ze masz inaczej ujete w kontrakcie.
Dodano: 2011-01-12 11:55:12 | ZgÅ‚oÅ› nadużycie zgÅ‚oÅ› nadużycie | Ocena:  0.00 
-

Ja przez pewien czas pracowałam dla agencji która miała umowę że będę pracować nie więcej niż 40 h , a dokument nr 2 mówił że w razie co zgadzam się pracować po 48h ...... tak więc trzeba czytać dobrze co się podpisuje.
Dodano: 2011-01-15 21:49:57 | ZgÅ‚oÅ› nadużycie zgÅ‚oÅ› nadużycie | Ocena:  0.00 
-


-